Mengelola proses akuntansi harian, termasuk penagihan, pembukuan, dan pelaporan keuangan. Menyiapkan laporan keuangan berkala, seperti neraca, laba rugi, dan arus kas. Memastikan kepatuhan terhadap standar akuntansi yang berlaku dan peraturan perpajakan. Menganalisis tren keuangan dan memberikan rekomendasi strategis untuk meningkatkan efisiensi operasional. Bekerja sama dengan tim manajemen untuk menyusun anggaran dan memantau kinerja keuangan. Mengelola proses pembayaran, termasuk penggajian, pembayaran vendor, dan faktur pajak. Memelihara arsip keuangan yang rapi dan mematuhi prosedur internal.

1. Mengelola dan memproses pembayaran kepada vendor, supplier, dan pihak ketiga. 2. Memastikan pembayaran tepat waktu sesuai syarat dan ketentuan yang berlaku. 3. Mencocokkan faktur dengan purchase order (PO) dan delivery order (DO). 4. Menyusun dan mengelola jadwal pembayaran (payment schedule). 5. Memonitor ketersediaan dana untuk pembayaran dan melakukan transfer. 6. Membuat laporan pembayaran dan memastikan pencatatan transaksi yang akurat.

Mengupdate informasi kepegawaian Melaksanakan proses rekrutmen karyawan, training dan penilaian kinerja karyawan Memastikan SOP dan peraturan perusahaan dijalankan dengan baik Memonitoring dan mengevaluasi kompetensi karyawan Berkoordinasi antar divisi dalam perusahaan dan Dinas instansi luar terkait kepegawaian dan legalitas perusahaan Membuat surat menyurat, kontrak kerja, data base karyawan dan administrasi kepegawaian lainnya Memimpin pelaksanaan K3 dan CSMS di perusahaan Pelayanan pendaftaran & klaim fasilitas kesehatan/asuransi karyawan (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan) Mengurus legalitas perusahaan dan perizinan perusahaan (perpanjangan maupun baru)

- Edukasi mengenai produk secara door to door - Selling produk door to door ke pemukiman warga dengan titik yang sudah ditentukan

Lead and develop the Finance, Accounting, and Tax teams to ensure effective performance and achievement of targets. Manage all financial transaction recordings, financial statement preparations (P&L, Balance Sheet, Cash Flow), ensuring accuracy and timely reporting. Prepare and monitor budgeting and financial forecasting to support operational efficiency and strategic business decision-making. Control cash flow, operational expenses, and costing (COGS) to maintain the company’s financial health. Ensure all tax obligations (Income Tax, VAT, Tax Returns) are carried out accurately and in compliance with applicable regulations. Act as the PIC for external audits and tax inspections, ensuring compliance with Indonesian accounting and taxation regulations. Implement effective internal controls to prevent misstatements and mitigate fraud risks. Provide strategic financial analysis and insights to management for sound business decisions. Coordinate cross-departmentally on financial matters and operational policy alignment.

Melakukan patroli rutin di area kerja untuk memantau dan mencegah aktivitas mencurigakan Mengawasi dan memastikan keamanan akses masuk dan keluar untuk semua karyawan dan pengunjung Menangani situasi darurat dan merespons insiden sesuai prosedur yang ditetapkan Berkoordinasi dengan tim keamanan lain untuk memastikan keamanan menyeluruh di seluruh lokasi Mematuhi semua peraturan dan prosedur keamanan yang berlaku Mencatat dan melaporkan semua kegiatan dan insiden yang terjadi selama shift

1. Melakukan serangkaian proses end-to-end recruitment, meliputi job posting, screening, interview, sampai dengan onboarding 2. Mengurus tugas administrasi seperti pemberkasan data karyawan, memperbarui database perusahaan, dan mengelola absensi karyawan 3. Menyusun SOP sesuai dengan kebijakan internal perusahaan

Develop and execute the HR strategic plan in alignment with business objectives. Oversee recruitment, training, compensation, and employee relations. Implement global HR policies and adapt them to local regulations. Promote diversity, inclusion, and ethical practices. Act as a strategic advisor to the Country Director and leadership team.